Salaire de chargé d'affaires

Salaire moyen

2900 €

Salaire de base	400 €
Salaire maximum	4600 €

400 €
le plus bas

2500 €
moyen

4600 €
le plus élevé

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Le salaire moyen pour le poste de chargé d'affaires est de 2900 €.

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palefrenière	1500 €
chercheur en biologie	3000 €
gérant immobilier	2100 €
experte automobile	1900 €
guide conférencier	1800 €
animateur de club de vacances	1600 €
concepteur rédacteur	2300 €
saunier	2100 €
designer ux	3600 €
ingénieure de bureau d'études	2700 €
infirmier de bloc opératoire	2800 €
consultant technique	3400 €
chasseur de têtes	2200 €
technicien forestier	2000 €
réalisatrice	2100 €

Traditionnellement, le poste de chargé d'affaires a été lié à la diplomatie. C'est le chef de la mission diplomatique du troisième degré. De nos jours, le mot peut également désigner un employe en banque, en finance, en BTP ou en ingénierie.

Freelance.com 2.5 Sur la base de 2 offres d'emploi	8000 €
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D2M SERVICES 3 Sur la base de 2 offres d'emploi	6250 €
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MERSEN FRANCE GENNEVILLIERS SAS 1 avis Sur la base de 2 offres d'emploi	5000 €
VALOXY LILLE	5000 €

Salaire dans les entreprises

Freelance.com	8000 €	400 € 8000 €
Freelance.com	8000 €	400 € 8000 €
D2M SERVICES	6250 €	400 € 8000 €
BOURRELIER GROUP	5833 €	400 € 8000 €
BFI	5416 €	400 € 8000 €
SO CONSULT	5250 €	400 € 8000 €
MERSEN FRANCE GENNEVILLIERS SAS	5000 €	400 € 8000 €
VALOXY LILLE	5000 €	400 € 8000 €

Pouvez-vous décrire le poste de chargé d'affaires

Exigences

expérience avérée en gestion de parc automobile, idéalement chez un loueur de LLD de renom
bonnes compétences en gestion de projet, avec la capacité de gérer plusieurs tâches simultanément et de respecter les délais
grande aisance en communication et en relations interpersonnelles, avec la capacité de travailler efficacement avec des équipes multidisciplinaires
très bonne maîtrise du Pack Office et des logiciels pertinents pour la gestion de parc automobile
gestion de parcs automobile
A été attaché relation clientèle, gestionnaire de flotte, commercial
qui a géré des flottes de véhicules
minimum de 10 ans d'expérience dans le domaine naval, démontrant une expertise approfondie
expérience Minimum 9 ans
solides compétences en gestion et encadrement d'équipes, acquises idéalement dans un environnement de BE ou de production
grande rigueur et organisation dans la gestion de projets
maîtrise des processus du domaine naval, de la conception à la production
nous recherchons une personne volontaire qui souhaite s’investir durablement aux côtés des Actionnaires
être responsable des aspects tactiques du plan stratégique de la BU ou du plan de marketing des produits / technologies assignés
diplômé d une formation école de commerce ou ingénieur, vous justifiez d une expérience professionnelle industrielle reconnue dans l approche commerciale grands comptes de 10 ans minimum
orienté client, vous disposez d une forte agilité relationnelle et d une réelle sensibilité produits techniques
fournir aux Business Unit une expertise en matière de produits et d'applications en support aux activités de vente sur le terrain
personne de terrain, autonome, curieuse, force de proposition, votre pouvoir de conviction et de négociation vous permettront de participer activement au développement de la BU
développer des relations solides avec les clients des comptes mondiaux notamment sur le plan technique
une culture d'entreprise ouverte avec un management de proximité, un fort esprit d'équipe et de réelles opportunités de collaboration

Responsabilités

coordonner et animer les activités des loueurs en travaillant en étroite collaboration avec les équipes internes concernées
favoriser une communication efficace avec les collaborateurs en fournissant des conseils sur une utilisation responsable des véhicules
S?assurer du respect des contrats avec les loueurs et proposer des axes d?améliorations opérationnelles
maintenir à jour le plan d?assurance qualité LLD
en lien avec les régions, s?assurer du bon déroulement des opérations de restitutions dans le cadre de la LLD
participer à la gestion des contrats de location et de financement des véhicules, en veillant à l?optimisation des coûts et à la prise en compte des besoins du client
garantir le respect du contrat conclu avec le client et assurer la gestion des évolutions éventuelles
agir en tant que référent pour la spécification de l'affaire au sein de l'entreprise
assurer la relation avec le client final, y compris pendant la phase de Service Après-Vente
valérie CHAUNU
signaler les écarts à la direction et proposer des actions correctives
gérer et coordonner les appels en garantie ainsi que les travaux consécutifs, qu'ils soient de responsabilité directe ou de sous-traitance
le candidat mènera ses opérations en totalité, avec l’aide et le support de sa hiérarchie, jusqu’à la réalisation
epanouissement garantit
dans le cadre de notre développement commercial, nous recherchons sur La Flèche , notre futur Responsable Grands Comptes Transport
rattaché à notre Directeur Commercial Groupe et au sein de l'équipe commerciale grands comptes, vous êtes en charge du développement et de la fidélisation d'un portefeuilles de clients stratégiques pour le groupe
vous serez en charge de l'identification des influenceurs, des décideurs chez nos clients/prospects en utilisant des techniques créatives et modernes
vous développez /animez les opportunités commerciales nouvelles et existantes en entretenant de solides relations avec les décideurs/influenceurs chez nos clients et prospects
vous bénéficierez de l'assistance de notre équipe technique
vous êtes à l'aise pour communiquer avec des personnes de tous niveaux

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