WALTERS PEOPLE

Responsabilités

• nous recherchons pour une société implantée dans le secteur du Marketing un Contrôleur de gestion Mission en CDI basée à Levallois-Perret. Rémunération 45 000 / 55 000 € + variable
• en qualité de Contrôleur de gestion , vous travaillerez en lien direct avec la Responsable Contrôle de gestion
• au sein d'une équipe de contrôleurs de gestion vous serez rattaché directement au Responsable Contrôle de Gestion
  Voir plus +35
• vous serez intégré à la Direction Reporting et Consolidation et reporterez directement au Contrôleur de gestion senior
• elaborer des procédures et outils de gestion
• garantir la qualité des données remontées en lien avec le cadrage fixé
• la production des reportings financiers et leur diffusion auprès des audiences concernées en internes
• révision des comptes trimestriels en collaboration avec le service comptabilité
• mise à jour des tableaux de bord
• L'amélioration des reportings Supply Chain, et création de nouveaux supports d'évolution de l'activité
• sortir les tableaux de bord pour le top management
• le soutien au Responsable Financier d'Enseigne, les managers et les autres intervenants dans le pilotage
• participer aux arrêtes comptables en French GAAP et produire le reporting mensuel en normes IFRS
• contrôler les résultats, et plus spécifiquement la performance financière des pôles d'activité suivis
• S'assurer de l'atteinte des objectifs de rentabilité, en challengeant les métiers
• contribuer activement aux divers travaux de clôtures
• vous participez aux clôtures comptables mensuelles
• elaborer et pilotage du processus budgétaire
• élaboration des budgets annuels des sociétés du Groupe et répartition analytique
• etablir les prévisions et construire les états financiers selon les objectifs stratégiques de l'entreprise
• nous recherchons pour une société implantée dans le secteur industriel un Contrôleur de gestion junior en CDI à Levallois-Perret. Rémunération 36 000 / 40 000 €
• responsable du service comptabilité/contrôle de gestion avec supervision de l'équipe en place
• faire les reportings mensuels
• des marchés directs
• suivre la rentabilité financière des grands comptes/produits
• la construction budgétaire et les reforecasts
• assurer un suivi rigoureux des coûts de production
• vous intervenez sur les reportings mensuels destinés à la Direction Financière et aux Directeurs opérationnels
• elaboration des budgets
• être le point de contact entre la direction financière et les opérationnels
• participer à l'élaboration et au suivi des budgets
• optimisation du cash dans le cadre de la performance financière du groupe
• produire des analyses ponctuelles selon les besoins de la direction
• suivi et analyse des engagements de dépenses
• préparation des éléments financiers pour les reporting mensuels
• réaliser les analyses et les reportings en optimisant la collecte de données et les analyses de la performance
• effectuer les rapprochements entre les états de la comptabilité et les résultats provenant des reporting et tableaux de bord
• le recueil et l'extraction de sources de données pertinentes et de qualité pour les traduire en données statistiques

Exigences

• expert Excel

Avantages

• tickets restaurants
• remboursement transport
• mutuelle
  Voir plus +2
• plan epargne
• salle de sport

Commerce

• administration
• Administration

Gains pour le poste contrôleur de gestion

Responsabilités

• nous recherchons pour une société implantée dans le secteur de l'industrie un Contrôleur de Gestion
• nous recherchons pour une société implantée dans le secteur du Marketing un Contrôleur de gestion Mission en CDI basée à Levallois-Perret. Rémunération 45 000 / 55 000 € + variable
• en qualité de Contrôleur de gestion , vous travaillerez en lien direct avec la Responsable Contrôle de gestion
  Voir plus +39
• au sein d'une équipe de contrôleurs de gestion vous serez rattaché directement au Responsable Contrôle de Gestion
• vous serez intégré à la Direction Reporting et Consolidation et reporterez directement au Contrôleur de gestion senior
• elaborer des procédures et outils de gestion
• garantir la qualité des données remontées en lien avec le cadrage fixé
• la production des reportings financiers et leur diffusion auprès des audiences concernées en internes
• révision des comptes trimestriels en collaboration avec le service comptabilité
• mise à jour des tableaux de bord
• L'amélioration des reportings Supply Chain, et création de nouveaux supports d'évolution de l'activité
• sortir les tableaux de bord pour le top management
• le soutien au Responsable Financier d'Enseigne, les managers et les autres intervenants dans le pilotage
• participer aux arrêtes comptables en French GAAP et produire le reporting mensuel en normes IFRS
• contrôler les résultats, et plus spécifiquement la performance financière des pôles d'activité suivis
• S'assurer de l'atteinte des objectifs de rentabilité, en challengeant les métiers
• contribuer activement aux divers travaux de clôtures
• vous participez aux clôtures comptables mensuelles
• elaborer et pilotage du processus budgétaire
• suivi budgétaire et participation au budget annuel
• élaboration des budgets annuels des sociétés du Groupe et répartition analytique
• etablir les prévisions et construire les états financiers selon les objectifs stratégiques de l'entreprise
• préparation et participation active aux revues opérationnelles des 8 entités européennes
• responsable du service comptabilité/contrôle de gestion avec supervision de l'équipe en place
• faire les reportings mensuels
• des marchés directs
• suivre la rentabilité financière des grands comptes/produits
• la construction budgétaire et les reforecasts
• assurer un suivi rigoureux des coûts de production
• vous intervenez sur les reportings mensuels destinés à la Direction Financière et aux Directeurs opérationnels
• elaboration des budgets
• être le point de contact entre la direction financière et les opérationnels
• participer à l'élaboration et au suivi des budgets
• optimisation du cash dans le cadre de la performance financière du groupe
• produire des analyses ponctuelles selon les besoins de la direction
• contrôle des coûts
• préparation des éléments financiers pour les reporting mensuels
• réaliser les analyses et les reportings en optimisant la collecte de données et les analyses de la performance
• effectuer les rapprochements entre les états de la comptabilité et les résultats provenant des reporting et tableaux de bord
• le recueil et l'extraction de sources de données pertinentes et de qualité pour les traduire en données statistiques
• elaboration et mise à disposition des indicateurs de suivi opérationnels
• du réseau de distribution Internationale

Exigences

• expert Excel

Avantages

• mutuelle
• salle de sport
• tickets restaurants
  Voir plus +2
• remboursement transport
• plan epargne

Commerce

• administration
• Administration

Gains pour le poste contrôleur de gestion

Responsabilités

• préparer les éléments de rémunération et les documents contractuels
• gestion et suivi de la procédure d'embauche
• recrutement des alternants et des stagiaires de son périmètre, processus géré en complète autonomie
  Voir plus +62
• le support aux HRPB pour la rédaction et le suivi des contrats
• préparation des variables de paie
• administration du personnel de A à Z
• la gestion d'une partie de l'administration du personnel
• l'élaboration des dossiers administratifs des stagiaires permettant leur arrivée
• administration du personnel de l'entrée à la sortie des salariés
• saisie des dossiers du personnel dans le logiciel RH et mise à jour
• la gestion des commandes et suivi de facturation pour tous les dossiers RH
• suivi des compteurs de congés
• gestion des factures
• informer, conseiller les managers et les salariés
• le calcul des STC
• gestion des visites médicales dans son intégralité
• l'établissement des conventions de stage, en lien avec l'école et le candidat
• création des embauches dans le logiciel
• etablissement des contrats et soldes de tout comptes
• organisation et suivi des visites médicales
• nous recrutons un Assistant RH pour une mission d'intérim
• contrats et avenants, courriers, tenue des dossiers du personnel
• récolte des éléments variables de paie
• gestion des accidents de travail
• le secrétariat courant
• repos, RTT, administratifs
• gestion du courrier
• le poste est à pourvoir dès que possible avec une rémunération comprise entre 33 000 € et 36 000 euros brut annuel
• participer à l'élaboration des indicateurs RH et à leur suivi
• la formalisation des sorties des collaborateurs
• le suivi avec le service recrutement
• rédaction des contrats de travail
• rédaction de courriers et avenants
• tenue des tableaux de suivi
• réalisation des demandes taux PAS pour les nouveaux embauchés
• point de contact, information des collaborateurs
• le support au personnel RH et aux collaborateurs pour tous les sujets administratifs
• préparation des événements pour les salariés
• gestion des visites médicales
• la gestion de procédures collectives
• renfort sur le suivi des IJSS
• de recevoir et conseiller les salariés lors des permanences
• le suivi particulier des candidats nécessitant un visa ou titre de séjour
• gestion des demandes des salariés
• gestion des entrées / sorties
• gestion administrative du personnel
• commande des cartes tickets restaurant
• gestion des absences
• A terme, renfort sur les contrats de travail
• le support aux tâches administratives du service "organisation"
• assister sur les sujets avec la médecine du travail, onboarding, offboarding, suivi des recrutements
• communication RH
• la planification de rendez-vous
• l'envoi du lien permettant au candidat de transmettre ses documents
• nous recrutons un assistant RH pour une mission en intérim de 10 mois
• suivi des versements d'aide à l'emploi d'un alternant
• le support à la gestion du personnel externe
• suivi des entretiens annuels
• mise à jour des Organigrammes
• rédaction des comptes rendus de réunions RH
• la transmission des éléments à l'équipe paie
• suivi des dossiers Transition Pro
• édition des avenants pour passage en paie
• administration du personnel
• aide à la gestion du disciplinaire

Exigences

• vous êtes reconnu pour votre rigueur, votre organisation, votre aisance relationnelle et rédactionnelle, ainsi que votre dynamisme
• autonomie, prise d'initiatives
• vous êtes reconnu pour votre rigueur et votre organisation
  Voir plus +14
• de formation BAC+3 minimum en RH, vous disposez de 4 ans d'expérience minimum sur un poste similaire
• rigueur, Organisation, gestion des priorités
• de formation Bac + 2 minimum, vous justifiez d'au moins 2 ans d'expérience sur un poste similaire
• vous êtes force de proposition et dynamique
• vous êtes à l'aise avec les outils informatiques
• la maîtrise du Pack Office est nécessaire pour le poste
• discrétion professionnelle exigée
• minimum 3 ans d'expérience dans des tâches administratives polyvalentes incluant l'administration RH
• de formation minimum Bac+3 dans les RH, vous avez une expérience de 5 ans minimum sur un poste similaire
• qualités relationnelles, adaptabilité et capacité à travailler en équipe
• connaissances en matière de préparation des éléments variables de paie, droit du travail et administration RH
• de formation minimum Bac+2 spécialisée dans les RH, vous avez une expérience de 2 ans minimum sur un poste similaire
• de formation minimum Bac+2 dans le domaine RH vous avez une expérience de 2 ans minimum sur un poste similaire
• la connaissance du logiciel Cegid est un plus

Avantages

• mutuelle
• tickets restaurants

Gains pour le poste assistant rh

Responsabilités

• construire la définition de la promesse client et de l'expérience client attendue
• vous serez le bras droit des experts et encadrerez jusqu'à 4 collaborateurs
• suivi de projet travaux neufs, remodling ou de mise en conformité des sites
  Voir plus +35
• gérer le workflow et améliorer la productivité, sur un plan technique et sur un plan process
• la révision des comptes
• gérer le SEO du site internet
• gestion d'un portefeuille de 25 à 30 dossiers
• maintenance préventive et curative des bâtiments
• analyser les performances de diffusion et d'audience, et entraîner les opérateurs pour les améliorer
• L'établissement des bilans et liasses fiscales
• la gestion des travaux neufs et/ou de rénovations
• comprendre et conseiller le client
• suivre la gamme de produits et les offres commerciales
• organiser et mener à bien les missions, de la planification à l'analyse des risques jusqu'à la rédaction des rapports
• suivi de gestion des bâtiments
• prendre en charge le projet depuis l'élaboration du cahier des charges jusqu'à la validation par l'utilisateur et son déploiement
• nous recrutons un Chef de projet digital en CDI
• nous recrutons un chef de projet digital en CDI
• la coordination des maitres d'œuvres, et sous-traitants
• elaborer des propositions commerciales
• le contrôle des différents cycles d'audit
• gestion de la plateforme éditoriale
• gestion d'une équipe de 3 auditeurs juniors
• L'encadrement de collaborateurs
• ○ La révision des comptes
• L'établissement des comptes annuels
• intervenir sur l'ensemble des cycles ainsi que sur l'appréciation du dispositif de contrôle interne
• rédiger des communiqués de presse et gestion des briefs avec l'agence de RP
• supervision des liasses fiscales et plaquettes
• superviser la définition et la mise en place des processus de bout en bout
• participation active au référencement de contrats nationaux en relation avec les services transverses
• gestion d'un portefeuille de clients diversifiés
• ○ L'établissement des bilans et liasses fiscales
• participer aux réunions de coordination et de pilotage du projet et réaliser les reportings
• gestion de dossiers diversifiés dans le domaine de l'imagerie médicale
• nous recrutons un chef de groupe import pour un CDI
• aux produits finis
• la gestion administrative et règlementaire des projets

Exigences

• en tant que Chef de Mission Expertise . , vous justifiez d'une formation dans le domaine de la comptabilité et avez impérativement une première expérience en cabinet d'expertise comptable
• révision du portefeuille de clients type TPE PME Associations
• vous justifiez de minimum 4 années d'expérience en cabinet
  Voir plus +17
• gestion de projet
• une expérience en cabinet comptable obligatoire
• issu/e d'une formation BAC+3 minimum, vous justifiez de minimum 4 années d'expérience en cabinet
• vous avez idéalement une première expérience industrielle dans le domaine de l'industrie pharmaceutique et de la santé
• bonne écoute et capacité de négociation
• vous avez une expérience en cabinet comptable obligatoire de 5 ans minimun, récente et significative
• vous justifiez d'une formation dans le secteur financier. Vous justifiez impérativement d'au moins 8 années en cabinet d'expertise comptable
• vous êtes issu d'une formation en comptabilité, vous avez une expérience d'au moins 5 ans en cabinet d'expertise comptable
• issu d'une formation en comptabilité, vous avez une expérience d'au moins 5 années réussie en cabinet d'expertise comptable
• vous avez une expérience obligatoire et significative en cabinet comptable
• vous avez une expérience significative en cabinet comptable, et récente
• être référent technique pour son équipe
• vous êtes issu d'une formation en comptabilité
• travaux d'assistance auprès des chefs d'entreprises
• une première expérience en tant que Chef de Projet est requise
• capacité à gérer les priorités et à s'adapter aux changements
• une expérience en expertise comptable est appréciée

Avantages

• voiture de fonction
• mutuelle
• tickets restaurants
  Voir plus +2
• ordinateur portable
• titres restaurants

Gains pour le poste chef

Avantages

• mutuelle
• tickets restaurants
• titres restaurants
  Voir plus +4
• remboursement transport
• salle de sport
• plan d'epargne
• plan epargne

Gains pour le poste comptable