KELLER WILLIAMS

Responsabilités

• développement du portefeuille de gestion
• tes missions , si tu les acceptes ....seront multiples
• comme pour une chasse au trésor, tu prospecteras pour trouver des projets de vente
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• développer votre notoriété et celle de l’entreprise
• tu écouteras, conseilleras, rassureras tes futurs clients
• développer votre portefeuille clients
• réaliser une estimation, tu feras
• constituer votre portefeuille de biens à la vente
• connaître le bien que tu vends, le faire visiter, recevoir et proposer les offres, tu sauras
• accompagner vos clients dans la réalisation de leurs projets
• protéger tes vendeurs et tes acquéreurs, négocier pour eux tu feras
• intervenir à toutes les étapes de la commercialisation et de la négociation
• steve Jobs a écrit "Les meilleures choses qui arrivent dans le monde de l’entreprise ne sont pas le résultat du travail d’un seul homme. C’est le travail de toute une équipe."
• rédiger un compromis de vente, tu apprendras
• de la prospection à l'acte authentique, le suivi de tes clients n'aura plus aucun secret pour toi
• de participer aux prises de décision
• de l’accompagnement d’une responsable administrative et juridique

Exigences

• conseiller un client sur les améliorations et obligations réglementaires liées à un bien immobilier
• prospecter de nouveaux clients
• prospecter des biens immobiliers, des terrains
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• présenter les modalités d'acquisition d'un bien
• évaluer la valeur d'un bien immobilier
• organiser et planifier la visite de biens immobiliers
• présenter un bien immobilier à un client
• réaliser une transaction immobilière de location
• évaluer la capacité financière d'un client
• parce que KW est une organisation centrée sur l’AGENT IMMOBILIER, c’est un tout nouveau système qui vous est offert
• vous pouvez devenir un véritable entrepreneur, maître de votre destin, au sein d’une entreprise où vous restez libre de votre orientation et de votre carrière
• D’un environnement de travail idéal
• dans un univers immobilier en mouvance, Keller Williams, avec son armada de moyens formatifs, et technologiques, vous aide à faire la différence et à développer une carrière pérenne et prospère
• faire partie d’un système mondial tout en conservant votre autonomie ?

Gains pour le poste négociateur immobilier

Responsabilités

• accueil physique, téléphonique et digital des clients, prospects et candidats
• participation à l’organisations d’évènements
• répondre aux attentes des agents en matière de services apportés
  Voir plus +11
• préparation de la commercialisation des biens sur les portails et vitrines professionnels
• apporter soutien et feedback à l’ensemble de la Leadership
• appui à la gestion des annonces
• création/adaptation des supports publicitaires
• aide à la conception de supports internes
• appui dans le suivi administratif des agents
• gestion des annonces de promotion/commercialisation des biens
• sourcing des soirées carrière
• suivi des inscriptions et validation des présences aux différents évènements
• nouc recherchons le garant de l’image et du professionnalisme de notre agence
• ventilation des contacts aux interlocuteurs internes

Exigences

• esprit entreprenarial
• bac +2
• ventes immobilières: 2 ans

Gains pour le poste assistant commercial

Responsabilités

• enregistrement des factures : tous les jours
• rapprochement bancaire : tous les mois
• edition et envoi des CRDG : le 30 de chaque mois par mail et courrier
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• gestion des prélèvements locataires : tous les 01 du mois avec une date d’effet au 10 - Avis d’échéance : tous les 25
• déclaration de TVA: avant le 5
• revenus fonciers : 1 fois par an
• restitution des DG : déduction TOM, Régul de charges, écritures comptables, envoi chèque et courriers avec justificatifs aux locataires
• réception et traitement des appels téléphoniques et mails des locataires et propriétaires
• paiement propriétaires : tous les 15 et 30 du mois + acompte le 10
• bordereau assurance loyers impayés et paiement des assurances : tous les 10
• enregistrement CAF tous les mois et télédéclarations annuelles
• gestion des indemnisations dans le cadre des dossiers loyers impayés
• paiement des factures + scan + compensation + appel de fonds : le 15 et 30 de chaque mois
• régularisation des charges : saisie sur ICS et envoi aux locataires
• révision des loyers : tous les mois
• TOM : saisie ICS et envoi courrier loc
• enregistrement des paiements locataires : tous les jours
• gestion des honoraires fin de mois : envoyer mail le 30 de chaque mois avec montant des honoraires à créditer sur compte courant

Exigences

• expérience souhaitée
• si vous vous reconnaissez dans cette annonce, n'hésitez pas à nous soumettre votre CV et lettre de motivation

Gains pour le poste comptable

Responsabilités

• # Réaliser le sourcing de CVs afin de trouver un maximum de nouveaux Agents Commerciaux Immobiliers
• recruter des agents et négociateurs immobiliers talentueux partageant notre culture et nos valeurs
• # Lancer les chasses de profils expérimentés à recruter
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• coacher les Top agents pour identifier et actionner les leviers de leur croissance
• # Créer des relations de partenariat avec différentes écoles
• # Représenter le Market Center et participer aux salons professionnels en recrutement ou forums de recrutement
• animer les réunions et organiser les formations du Market center
• # Organiser des événements en recrutement physiques ou en ligne
• # Réaliser le tri des candidatures, qualifier les profils retenus et sélectionner les candidats à recevoir
• # Organiser les rendez-vous pour les candidats sélectionnés avec l'équipe dirigeante
• encadrer les membres de la direction afin de les aider à se développer et atteindre leurs objectifs

Exigences

• rencontrons-nous pour en parler
• vous avez une expérience réussie et significative en tant que manager, recruteur ou directeur de centre de profit ?
• vous êtes combatif, charismatique et orienter résultats ?
  Voir plus +2
• vous avez une expérience en recrutement volumique et en sourcing ?
• ce job est fait pour vous

Gains pour le poste chargé de recrutement

Responsabilités

• répond au téléphone et redirige l'appel correctement avec chaleur et gentillesse
• effectuer le sourcing pour le recrutement quotidiennement et transmettre les informations aux opérationnels
• assister l'équipe dans la planification et l'organisation de ses activités
  Voir plus +2
• il s'assurera que le Market soit bien tenu et prêt à produire
• assurer la traçabilité et la conservation des informations

Exigences

• établir un devis
• réceptionner les appels téléphoniques
• enregistrer les données d'une commande
  Voir plus +22
• renseigner un client
• vérifier les conditions de réalisation d'une commande
• veille réglementaire
• utilisation d'applications clientes réseau
• dispositif TRACFIN
• technologies de l'information et de la communication
• outils bureautiques
• techniques commerciales
• méthodes de transaction immobilière
• outils de veille
• coordonner l'activité d'une équipe
• diriger un service, une structure
• prospecter de nouveaux clients
• expertiser des biens immobiliers et déterminer une valeur vénale, locative
• conseiller un client sur les améliorations et obligations réglementaires liées à un bien immobilier
• formaliser une demande de transaction
• présenter les modalités d'acquisition d'un bien
• définir des actions de promotion commerciale
• réaliser le descriptif d'un bien immobilier
• négocier un mandat de vente ou de location
• établir un dossier financier d'acquisition de biens immobiliers
• contribuer à des actions de promotion dans les médias et sur les réseaux sociaux