chargé de recrutement
20 fois dans les derniers 218 jours, dernièrement 2022-06-24
Responsabilités
- définition du profil avec les opérationnels
- Définition du profil avec les opérationnels
- · Définition du profil avec les opérationnels
Voir plus +58 - nous renforçons notre équipe recrutement à Saint Priest
- nous renforçons notre équipe recrutement au sein de notre agence à Mérignac
- animation des réunions techniques
- Rédaction et diffusion des offres en ligne
- · Rédaction et diffusion des offres en ligne
- rédaction et diffusion des offres en ligne
- choix de la stratégie de sourcing et sourcing sur les différents jobboards et réseaux sociaux
- sourcing sur les différents jobboards et réseaux sociaux
- · Sourcing sur les différents jobboards et réseaux sociaux
- la Rédaction et diffusion des offres en ligne
- notre mission est reconnue comme essentielle, car nous contribuons activement au développement d'Expleo Group via le recrutement de nos futurs collaborateurs
- au quotidien, vous êtes le support reconnu des opérationnels dans l'atteinte des
- au sein de notre équipe Recrutement dynamique & sympathique de 7 personnes, vous intervenez en toute autonomie sur un périmÚtre dédié
- au sein de notre équipe recrutement dynamique & sympathique, vous intervenez en toute autonomie sur un périmÚtre dédié
- sourcing sur les différents jobboards et réseaux sociaux
- nadège DUPLAN
- préqualification téléphonique des candidats
- · Pré-qualification téléphonique des candidats
- pré-qualification téléphonique des candidats
- pré-qualification téléphonique des candidats
- en résumé ... * Poste : Chargé de Recrutement Expérimenté - Talent Acquisition Specialist
- préqualification téléphonique des candidats
- réalisation des entretiens, évaluation RH appuyée par la rédaction d'un compte-rendu
- au sein de l'équipe recrutement, vous intervenez en toute autonomie sur un périmÚtre dédié
- Réalisation des entretiens physiques, évaluation RH appuyée par la rédaction d'un compte-rendu
- au sein de notre équipe Recrutement, vous intervenez en toute autonomie sur un périmÚtre dédié
- · Réalisation des entretiens physiques, évaluation RH appuyée par la rédaction d'un compte-rendu
- objectifs de croissance des équipes et participez activement à la qualité de l'expérience candidat
- au sein de notre équipe Recrutement, vous intervenez en toute autonomie sur le périmÚtre ferroviaire
- réalisation des entretiens physiques, évaluation RH appuyée par la rédaction d'un compte-rendu
- réalisation des entretiens physiques, évaluation RH appuyée par la rédaction d'un compte-rendu
- au Sourcing sur les différents jobboards et réseaux sociaux
- la Pré-qualification téléphonique des candidats
- nous renforçons notre équipe recrutement à Saint Priest
- au quotidien, vous êtes le support reconnu des opérationnels dans l’atteinte des
- vous êtes le/la garant du bon déroulement de l'ensemble du processus de recrutement, depuis le sourcing des candidats jusqu'à l'intégration
- Définition du profil avec les managers techniques
- définition du profil avec les managers techniques
- définition du profil avec les managers techniques
- au quotidien, vous êtes le support reconnu des opérationnels dans l'atteinte des
- la Pré-qualification téléphonique des candidats
- réalisation des entretiens physiques, évaluation RH appuyée par la rédaction d'un
- · Proposition d'embauche
- la Définition des profils avec les opérationnels
- vous êtes le garant du bon déroulement de l'ensemble du processus de recrutement, depuis le sourcing des candidats jusqu'au suivi de leur intégration
- vous êtes le garant du bon déroulement de l’ensemble du processus de recrutement, depuis le sourcing des candidats jusqu’au suivi de leur intégration
- vous êtes le/la garant du bon déroulement de l’ensemble du processus de recrutement, depuis le sourcing des candidats jusqu’au suivi de leur intégration
- participation aux actions de communication externe
- vous êtes le/la garant du bon déroulement de l'ensemble du processus de recrutement, depuis le sourcing des candidats jusqu'au suivi de leur intégration
- compte-rendu
- vous participez activement aux réunions d'activité, ainsi qu'aux actions de communication externe . Lire la suite
- · Signature du contrat de travail
- signature du contrat de travail avec présentation du dossier d'accueil
- signature du contrat de travail avec présentation du dossier d'accueil
- vous participez activement aux réunions d'activité, ainsi qu'aux actions de communication externe
- l'expérience candidat
- au sein de notre équipe Recrutement dynamique & sympathique de 7 personnes, vous intervenez en toute autonomie sur un périmètre dédié
- du processus d’on boarding
Exigences
- communication externe
- vous avez une expérience réussie dans le recrutement avec une sensibilité pour les profils techniques
- de plus, vous participez activement aux réunions d'activité, ainsi qu'aux actions de communication externe
Voir plus +14 - vous aspirez à travailler et à évoluer au sein d'une équipe multi-culturelle
- vous souhaitez intégrer un équipe dynamique et bienveillante et monter en compétence sur les sujets du recrutement
- vous aurez l'opportunité de faire preuve de proactivité, et d'être force de proposition afin de contribuer à l'objectif commun de l'équipe
- de nature persévérante et curieuse, vous avez le goût du challenge
- afin d'accomplir au mieux vos missions, vous serez formé au quotidien par nos
- leaders aux meilleurs techniques de recrutement et vous serez accompagné par nos Managers sur nos métiers
- vous avez une expérience réussie dans le recrutement avec une sensibilité pour les profils techniques
- offre d'emploi Chargé de recrutement expérimenté Expleo
- offre d'emploi Chargé de recrutement expérimenté/Talent Expleo
- lire la suite
- minimum 2 ans
- rejoindre Expleo Group c'est l'opportunité un groupe leader dans l'ingénierie
- de formation supérieure en Ressources humaines, vous avez une expérience de 5 ans minimum dans le recrutement, dans un contexte international, avec une sensibilité pour les profils digitaux
- de formation supérieure en Ressources humaines , vous justifiez d'une expérience réussie de 5 ans dans le recrutement de profils techniques
bon classement - l'entreprise a reçu de bonnes notes sur notre site
salaire élevé : 40 % supérieur à la moyenne pour ce poste
Gains pour le poste chargé de recrutement
Combien d'argent gagnez-vous en tant que chargé de recrutement ?
Le salaire moyen au sein de l'entreprise EXPLEO est de 2916€.
La moyenne nationale est de 2200€
400 €
le plus bas
le plus bas
1950 €
moyen
moyen
3500 €
le plus élevé
le plus élevé
Salaire dans d'autres entreprises sur le poste chargé de recrutement
WALTERS PEOPLE | 37500 € | 3583 € 37500 € |
WALTERS PEOPLE | 37500 € | 3583 € 37500 € |
EL AMAL | 4166 € | 3583 € 37500 € |
NADIA TAHAR CONSULTING | 4166 € | 3583 € 37500 € |
Randstad Search Sud Est | 4000 € | 3583 € 37500 € |
SYNDICAT SUD MEDECINS SANS FRONTIERES | 3875 € | 3583 € 37500 € |
PULLMAN | 3600 € | 3583 € 37500 € |
ESRF | 3583 € | 3583 € 37500 € |
GROUPE SMA | 3583 € | 3583 € 37500 € |